3 skuteczne i nieoczywiste sposoby na wzmocnienie zaangażowania pracownika – czyli co robić, kiedy nie możesz dać podwyżki
Początek roku – czas planowania, ocen pracowniczych i… podwyżek. Dla branży medycznej to był trudny rok, również pod względem ekonomicznym. Niewielu pracodawców będzie mogło sobie pozwolić na podniesienie wynagrodzenia swoim pracownikom. Jak nie stracić ich zaangażowania?
czytaj więcej